Stellenangebote für Personalwesen

Aktive Neukundengewinnung und Betreuung der Bestandskunden; kontinuierlicher Geschäftsaufbau und Ausbau des Netzwerkes; Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der operativen Ziele;...

Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung, Bindung der Mitarbeiter;...

Operative Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, sowohl bei Einzelmaßnahmen als auch im Rahmen von übergreifenden bzw. strukturellen Fragestellungen und Veränderungsprozessen; Erstellung von Zeugnissen;...

Umsetzung des kompletten Spektrums der operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis; Planung und Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen; Beratung von Führungskräften in personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen;...

Sie erfassen und pflegen die Personaldaten, erstellen Arbeitsverträge und überwachen deren Rücklauf, buchen und überwachen Urlaube etc.; erstellen die Lohn- und Gehaltsabrechnungen nach Erfassung der dafür notwendigen Daten;...

Ansprechpartner/in für Mitarbeiter, Versicherungsträger und Behörden zu Fragen der Lohnsteuer, Abrechnung und Sozialversicherungsrecht; Korrespondenz mit Behörden, Versicherungsträgern, Krankenkassen;...

Als Experte steuerst du den gesamten Recruiting-Prozess und bist wichtiger Sparringspartner für die Fachabteilungen und die Geschäftsführung; den richtigen Mitarbeiter findet man nur, wenn man weiß, wen man sucht. Ab der Bedarfsmeldung;...

Mit dieser neu geschaffenen Funktion erhoffen wir uns von Ihnen, den Unternehmensverbund in der zukünftigen Ausrichtung durch aggregierte Informationen aus dem HR-Bereich bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen verstärkt zu unterstützen;...

Beratung und Unterstützung der Führungskräfte im Vertriebszentrum Bad Kreuznach in Führungs-, arbeits-, tarif- und sozialrechtlichen Themen; ganzheitliche Betreuung der Mitarbeiter/innen des Vertriebszentrums Bad Kreuznach;...

Selbständiges Bearbeiten aller beschäftigungsbezogenen Vorgänge von der Einstellung bis zum Austritt; Betreuung und Beratung des wissenschaftlichen und nichtwissenschaftlichen Personals in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis;...

Sie bearbeiten selbstständig die Gehaltsabrechnungen und erfassen die Personaldaten mit dem Abrechnungsprogramm Personal Office; Sie pflegen die Zeitwirtschafts- und Personalstammdaten Ihres Mitarbeiterkreises;...

Lohn- und Gehaltsabrechnungen der ca. 60 Mitarbeiter (Gehaltsprogramm LOGA); Begleitung aller personellen Einzelmaßnahmen; Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung, Reisekostenabrechnungen; Führung der Personalakten; Bewerbermanagement;...

In dieser Position übernimmst Du die Leitung und Steuerung von zentralen Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten; Deine Kompetenz ist gefragt, wenn es um die Konzeption und Moderation von Teamentwicklungen und Kulturprozessen geht;...

Einführung und Pflege eines eLearning Systems (LMS) zur Steuerung des Personalentwicklungsprozesses; Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Personalakten, Bescheinigungen und Zeugnissen;...

Ergreifen geeigneter Maßnahmen zur Personalrekrutierung, vor allem aktive Ansprache von geeigneten Bewerbern, sowie Schalten von Anzeigen, Aufbau und Nutzung von Netzwerken, Einsatz von Personalmarketing-aktivitäten;...

Eigenverantwortliche Besetzung von gewerblichen, kaufmännischen, technischen und naturwissenschaftlichen Positionen, in engem Austausch mit dem Fachbereich und den HR-Managern; Zuständigkeit für den gesamten Besetzungsprozess;...

Zur Weiterentwicklung der HR-Organisation in allen Fragen zur Gestaltung der technischen Entgeltabrechnung / Payroll Management;...

Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mit DATEV inklusive aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten; Pflege der Zeitwirtschaft; Abwicklung fachspezifischer sowie administrativer und organisatorischer Aufgaben;...

Verantwortlich für die Personalbetreuung von internationalen Bürkert-Landesgesellschaften in und außerhalb Europas; enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Landesgesellschaften in allen Fragen der Personalarbeit; Unterstützung;...

Selbständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung im SAP-Umfeld im Rahmen einer standardisierten Abwicklung; Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden;...

Selbstständige Erarbeitung von Recruiting-Strategien; Erarbeitung von Stellenpro?len; Identi?kation von potentiell geeigneten Kandidaten; Prüfung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen; Führen von Bewerbungsgesprächen; Personalkostencontrolling;...

Ob online, mobil oder Print – Du begeisterst Kunden vor Ort von unseren Anzeigenpaketen und sorgst so für den Aufbau und die Intensivierung der Geschäftsbeziehungen; dazu sind unter anderem deine Qualitäten als Netzwerker gefragt;...

Disposition und Einsatzbegleitung externer Mitarbeiter im pädagogischen Bereich; ständiger Kunden- & Mitarbeiterkontakt; besondere Herausforderung aufgrund unterschiedlicher Konzepte der Einsatzorte;...

Ansprechpartner in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Belangen für die Geschäftsführung; Ansprechpartner für die gesamte Belegschaft; Abwicklung aller klassischen Aufgaben der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt;...

Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung, inkl. aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten; Unterstützung bei allen Prozessen in unserer Personalabteilung; Personaladministration inklusive Zeiterfassung und Digitalisierung;...