68 Personalwesen Jobs in Rödermark
Sie übernehmen die Leitung des Sachgebietes Personalabrechnung und -controlling; Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Überwachung der rechtssicheren Umsetzung der Prozesse Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft für den EAD;...
Als Personalreferent (m/w/d) in unserem Shared Service Center Deutschland übernehmen Sie die eigenständige Betreuung eines Standorts in allen personalrelevanten Fragen; Sie betreuen und beraten unsere Führungskräfte;...
Talente entdecken: Du übernimmst den Recruiting-Prozess, identifizierst geeignete Kanäle für neue Talente und führst Vorstellungsgespräche; Lösungen weiterentwickeln: Du entwickelst unsere Recruitingprozesse weiter;...
02.12.2023 /
ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH
/ Frankfurt am Main
Strukturierung und Vereinheitlichung der kaufmännischen Berufsausbildung gemeinsam mit den Ausbildern in den Fachabteilungen; Auswahl und Betreuung von Auszubildenden, Praktikanten und dual Studierenden; Erstellen von Ausbildungsplänen;...
Sie übernehmen ganzheitlich das Recruiting für einen fest definierten Teil der FES-Unternehmensgruppe. Sie merken direkt: hier ist ein Allrounder gefragt. Sie stimmen die Personalbedarfe mit den Fachbereichen ab, texten Stellenanzeigen;...
Sie sind der erste Ansprechpartner für unseren Mitarbeiter (m/w/d) und Führungskräfte: Bei uns betreuen Sie eigenständig einen festen Mitarbeiterkreis inkl. unserer temporären Mitarbeiter (m/w/d) in allen personalrelevanten Themen;...
Begleitung ausgewählter Kunden – als Projektverantwortliche:r – in allen Phasen des Projektzyklus; Planung und aktive Steuerung von Projekten in allen Beratungsfeldern; Analyse und Optimierung von IST-Situationen in allen Beratungsfeldern;...
Gesamtverantwortung und Weiterentwicklung der HR-Strategie inklusive Personalbeschaffung und -entwicklung sowie Ausbau der Aus- und Weiterbildungsprogramme; Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in der Abteilung Personal; Steuerung;...
Sie und Ihr Team, bestehend aus einer engagierten Mitarbeiterin, sind für das Recruiting von Fach- und Führungskräften sowie Auszubildenden und die Betreuung von 120 Kollegen verantwortlich;...
Sie führen Apotheken-Inhouseschulungen und Beratungstrainings durch; planen eigenverantwortlich und effizient Ihre Trainingstermine bei den Apotheken; entwickeln Ihr weitreichendes Wissen über den Wettbewerb im OTC Markt beständig weiter;...
Sie steuern eigenverantwortlich den gesamten Recruitingprozess in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und internen Gremien. Sie erstellen Stellenausschreibungen, bereiten Bewerbergespräche vor, moderieren Auswahlverfahren und die Stellenbesetzung;...
Erfassung aller lohnrelevanten Daten in LOGA (Abrechnung erfolgt durch unseren Dienstleister); Schriftwechsel mit Banken, Krankenkassen, Arbeitsämtern etc; Bearbeitung von Pfändungsbeschlüssen, Lohnabtretungen, Direktversicherungen;...
Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt; Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen;...
Eigenverantwortliche und reibungslose Durchführung der Gehaltsabrechnung für Ihre Geschäftsbereiche, inkl. des Melde- und Bescheinigungswesens; als erster Ansprechpartner innerhalb HR sind Sie für alle relevanten Themen der Entgeltabrechnung;...
Sie übernehmen die eigenverantwortliche Erstellung der pünktlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis sowie die Übermittlung der Daten gemäß den gesetzlichen Vorgaben;...
Sie prägen unsere Arbeitgebermarke. Im Team Talent Acquisition sind Sie die treibende Kraft für die Weiterentwicklung unserer globalen Employer Brand und etablieren Heraeus als attraktiven Arbeitgeber bei unseren Zielgruppen;...
Du bist Ansprechpartner für allgemeine Mitarbeiteranfragen; Du pflegst selbstständig das SAP-Zeitwirtschaftssystem; Du stellst sicher, dass die administrativen HR-Aufgaben im Mitarbeiterzyklus umgesetzt werden;...
Beratung der Führungskräfte als auch der Mitarbeitenden, um die Personalentwicklung effektiv zu gestalten; Ein strukturierter und erlebnisbasierter Onboarding-Prozess für die Homeserve Gruppe wird von Dir und dem L&D Manager (m/w/d) entwickelt;...
Kaufmännische und organisatorische Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft; abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Realisierung von Projekten, auch in Abstimmung mit; Behörden und Partner-Instituten; Datenadministration, -verwaltung;...
Sie bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich das gesamte Spektrum an Personalmaßnahmen von der Stellenausschreibung und Einstellung inklusiver befristungs- und tarifrechtlichen Prüfungen über die Betreuung im Beschäftigungsverhältnis;...
Fachliche und disziplinarische Führung des ca. sechs-köpfigen HR-Teams (darunter vier Personalreferenten - jeweils an einem der o.g. Standorte) mit Fokus auf die gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden;...